為深入落實公司質量提升工作要求，牢固樹立“質量第一”的發展理念，充分發揮技術骨干“傳、幫、帶”示范引領作用，夯實人才隊伍建設。9月2日，商會副會長單位安徽國科環保設備制造有限公司隆重舉行質量月活動啟動暨“師帶徒”協議簽訂儀式。

  活動現場，首先開啟質量月啟動環節。主持人宣讀本次質量月活動實施方案，明確質量月活動主題、工作目標與重點任務，圍繞啟動與氛圍、培訓與賦能、排查與改進、比武與評優四個方面作出工作部署，號召全體員工緊繃質量之弦，把質量意識融入生產經營每一道工序、每一個崗位，嚴守質量標準，排查質量短板，以實際行動推動公司產品質量、工作質量全面提升。

  隨后，工廠領導作動員講話，強調質量是企業生存發展的生命線，全體人員要提高質量責任意識，立足崗位落實質量職責，杜絕質量陋習；同時指出人才是質量提升的根基，“師帶徒”是公司人才培養的重要載體，希望師傅傾囊相授，傳技術、傳經驗、傳作風；徒弟虛心求教，學本領、學擔當、學規范，實現技藝傳承與質量提升雙向賦能。

  最后，進入“師帶徒”協議簽訂環節。在全體人員的共同見證下，一對對師徒代表依次上臺，鄭重簽訂“師帶徒”協議書。協議明確了師徒雙方的權利義務、培養目標、學習內容與考核標準。

  此次活動，既是質量月工作全面鋪開的動員令，也是商會副會長單位安徽國科環保設備制造有限公司匠心人才傳承的新起點。下一步，商會副會長單位安徽國科環保設備制造有限公司將以質量月為契機，扎實推進各項質量專項活動落地見效，依托“師帶徒”人才培養機制，以匠心守初心，以人才促品質，不斷強化全員質量素養，鍛造高素質技術、技能隊伍，為公司高質量可持續發展注入強勁動力。（安徽國科環保設備制造有限公司）